РЕГИСТРАЦИЯ
РЕГИСТРАЦИЯ
Pic

Ameren Corporation

$AEE
$82.86
Капитализция: $20.3B
Показать больше информации о компании

О компании

Ameren Corporation (AEE) - энергетическая холдинговая компания, образованная в 1997 году в результате слияния Union Electric Company и Central Illinois Public Service Company. В холдинговую структуру входят три компании: Ameren показать больше
Missouri, Ameren Illinois и Ameren Transmission Company. Ameren Missouri занимается производством, распределением электроэнергии и поставками природного газа в штате Миссури. Ameren Missouri владеет плотиной и гидроэлектростанцией на реке Осейдж. Ameren Illinois занимается производством, распределением электроэнергии и поставками природного газа в Иллинойсе. Ameren Transmission Company специализируется на передаче электроэнергии согласно правилам The Federal Energy Regulatory Commission (FERC). Основная электрогенерация компании приходится на уголь, ядерное топливо, и природный газ, в последнее время все большую долю в генерации занимают возобновляемые источники энергии, такие как гидроэлектроэнергетика и солнечная энергия. Ameren Corporation (AEE) обслуживает ЖКХ, коммерческие и промышленные предприятия. Общее количество потребителей электроэнергии около 2,5 миллионов, потребителей природного газа около 900 000. В 2015 году Ameren стала первой крупной энергетической компанией, которая открыла Инновационный центр в Исследовательском парке Университета штата Иллинойс в Урбана-Шампейн. На начало 2017 год акции Ameren в основном принадлежали институциональным инвесторам (группа Vanguard, BlackRock, State Street Corporation и др).
Ameren Corporation, together with its subsidiaries, operates as a public utility holding company in the United States. It operates through four segments: Ameren Missouri, Ameren Illinois Electric Distribution, Ameren Illinois Natural Gas, and Ameren Transmission. The company engages in the rate-regulated electric generation, transmission, and distribution activities and rate-regulated natural gas distribution and transmission businesses. It primarily generates electricity through coal, nuclear, and natural gas, as well as renewable sources, such as hydroelectric, wind, methane gas, and solar. The company serves residential, commercial, and industrial customers. The company was founded in 1881 and is headquartered in St. Louis, Missouri.
Источник finance.yahoo.com | Показать оригинал Показать перевод
Перевод автоматический
показать меньше

Отчетность

03.11.2021, 23:08 EPS за 3 квартал составил ХХ, консенсус YY
04.08.2021, 23:12 Прибыль на акцию за 2 квартал XX, консенсус-прогноз YY
Квартальная отчетность будет доступна после Регистрации

Прогнозы аналитиков

Аналитик Аарон Кесслер поддерживает с сильной покупкой и снижает целевую цену со xxx до yyy долларов.
25.10.2021, 16:02 Аналитик Berenberg Сунил Райгопал инициирует освещение на GoDaddy с рейтингом «Покупать» и объявляет целевую цену в xxx долларов.
Прогнозы аналитиков будут доступны после Регистрации

Ameren in the spotlight for diversity and inclusion

Ameren в центре внимания за разнообразие и инклюзивность

19 мая 2022 г.

People-centered culture propels Ameren to earn top rankings in four categories from DiversityInc

ST. LOUIS, May 19, 2022 /PRNewswire/ -- Ameren Corporation's (NYSE: AEE) commitment to diversity, equity and inclusion (DE&I) has once again distinguished it as an employer of choice in the region.

This marks the 14th consecutive year that Ameren has ranked as one of the nation's top utilities for DE&I, the third time being recognized as DiversityInc's top-ranked utility. In addition, the company was placed in the Top 50 of all types of companies nationwide for environmental, social and governance (ESG) performance, as well as being named a Top Company for Veterans and Black Executives.

DiversityInc annually ranks companies based on the hiring, retention and promotion of women, minorities, people with disabilities and LGBTQ+ employees.

"Ameren's focus on diversity, equity and inclusion is a strength that gives us a competitive business advantage," said Gwen Mizell, vice president, chief sustainability and diversity officer of Ameren. "We hire employees who reflect the communities we serve, and we give them the space to innovate and share new ideas freely. This alignment of our strategy, culture and values is what sets us apart from other companies."

As head of sustainability and diversity, Mizell has been integrating Ameren's environmental stewardship, positive social impact and robust corporate governance initiatives into the company's strategy to execute its vision To Lead the Way to a Sustainable Energy Future.

"All Ameren co-workers are expected to live our core values, which include diversity, equity and inclusion, as well as respect and teamwork and having the courage to stand up for what is right," said Marty Lyons, president and chief executive officer of Ameren. "While we are privileged to once again receive these rankings from DiversityInc, we recognize there is much more work to be done as we have an obligation to serve every customer in every community, to make sure we are giving back and working to help our communities thrive and grow."

Some of the initiatives that earned Ameren these top honors include:

  • Pledging $10 million over five years to nonprofits working for racial equity and opportunity.
  • Holding an annual virtual DE&I summit with community leaders and Ameren co-workers and encouraging employees to volunteer with organizations working toward equity.
  • Investing in a robust supplier diversity program which resulted in a record $900 million on projects delivered by women-owned, minority-owned and veteran-owned companies in 2021.
  • Continuing to facilitate several types of diversity training and mentorship programs, including Discussions Across Differences.
  • Building a more diverse workforce through intentional recruiting, such as Ameren's Hiring Our Heroes program to hire veterans and the Bright Return Program to give opportunities to mid-career professionals to return to a career after voluntarily leaving the workforce.
  • Providing employee resource groups (ERGs) for women, veterans, minority groups and LGBTQ+ employees, including the addition of two new ERGs in 2021.
  • Engaging more than 1,600 Ameren co-workers in more than 7,000 hours of DE&I learning with the launch of the ConvERGing: Learning and Action program.

For more information about Ameren's diversity, equity and inclusion efforts, including the 2021 DE&I Annual Report, visit Ameren.com/company/careers/diversity.com.

The DiversityInc survey is the most comprehensive, data-driven D&I analysis of some of the largest U.S. employers. The assessment collects data across six key areas: Leadership Accountability, Human Capital Diversity Metrics, Talent Programs, Workforce Practices, Supplier Diversity, and Philanthropy. To view the entire Top 50 list and specialty lists, visit DiversityInc.com/Top 50.

Opportunities at AmerenAmeren is an industry-leading and innovative Fortune 500 company that is a vital part of the communities it serves, building a sustainable energy future for generations to come. Ameren currently has more than 600 open positions in Missouri and Illinois, including opportunities in IT, supply chain, human resources, skilled craft and engineering. Learn more about Ameren's job openings and comprehensive total rewards package at Ameren.com/Careers.

About Ameren CorporationSt. Louis-based Ameren Corporation powers the quality of life for 2.4 million electric customers and more than 900,000 natural gas customers in a 64,000-square-mile area through its Ameren Missouri and Ameren Illinois rate-regulated utility subsidiaries. Ameren Illinois provides electric transmission and distribution service and natural gas distribution service. Ameren Missouri provides electric generation, transmission and distribution services, as well as natural gas distribution service. Ameren Transmission Company of Illinois operates a rate-regulated electric transmission business in the Midcontinent Independent System Operator, Inc. For more information, visit Ameren.com, or follow us on Twitter at @AmerenCorp, Facebook.com/AmerenCorp, or LinkedIn.com/company/Ameren.

SOURCE Ameren Corporation

Культура, ориентированная на людей, продвигает Ameren к высшему рейтингу в четырех категориях от DiversityInc

СЕНТ-ЛУИС, 19 мая 2022 г. /PRNewswire/ -- Приверженность корпорации Ameren (NYSE: AEE) разнообразию, справедливости и инклюзивности (DE&I) в очередной раз выделила ее в качестве предпочтительного работодателя в регионе.

Это знаменует 14-й год подряд, когда Ameren входит в число лучших утилит страны для DE & I, в третий раз будучи признанным лучшей утилитой DiversityInc. Кроме того, компания вошла в Топ-50 всех типов компаний по всей стране по показателям экологической, социальной и управленческой деятельности (ESG), а также была названа Лучшей компанией для ветеранов и чернокожих руководителей.

DiversityInc ежегодно ранжирует компании на основе найма, удержания и продвижения по службе женщин, представителей меньшинств, людей с ограниченными возможностями и сотрудников ЛГБТК+.

"Ориентация Ameren на разнообразие, равенство и инклюзивность - это сила, которая дает нам конкурентное преимущество в бизнесе", - сказала Гвен Мизелл, вице-президент, главный специалист по устойчивому развитию и разнообразию Ameren. "Мы нанимаем сотрудников, которые отражают сообщества, которым мы служим, и мы предоставляем им пространство для инноваций и свободного обмена новыми идеями. Такое соответствие нашей стратегии, культуры и ценностей - это то, что отличает нас от других компаний".

Как руководитель отдела устойчивого развития и разнообразия, Мизелл интегрирует заботу Ameren об окружающей среде, позитивное социальное воздействие и надежные инициативы в области корпоративного управления в стратегию компании, чтобы реализовать свое видение И Проложить Путь к Устойчивому энергетическому Будущему.

"Ожидается, что все сотрудники Ameren будут следовать нашим основным ценностям, которые включают разнообразие, равенство и инклюзивность, а также уважение, командную работу и смелость отстаивать то, что правильно", - сказал Марти Лайонс, президент и главный исполнительный директор Ameren. "Хотя для нас большая честь снова получить эти рейтинги от DiversityInc, мы признаем, что предстоит проделать гораздо больше работы, поскольку мы обязаны обслуживать каждого клиента в каждом сообществе, чтобы убедиться, что мы отдаем и работаем, чтобы помочь нашим сообществам процветать и расти".

Некоторые из инициатив, которые принесли Ameren эти высшие награды, включают:

  • Пожертвование 10 миллионов долларов в течение пяти лет некоммерческим организациям, работающим во имя расового равенства и возможностей.
  • Проведение ежегодного виртуального саммита DE & I с лидерами сообщества и коллегами Ameren и поощрение сотрудников к добровольному участию в организациях, работающих в направлении равенства.
  • Инвестирование в надежную программу диверсификации поставщиков, которая привела к рекордным 900 миллионам долларов на проекты, реализованные компаниями, принадлежащими женщинам, меньшинствам и ветеранам, в 2021 году.
  • Продолжая содействовать нескольким типам программ обучения и наставничества по вопросам разнообразия, включая обсуждения различий.
  • Создание более разнообразной рабочей силы путем целенаправленного подбора персонала, такого как программа Ameren "Найм наших героев" для найма ветеранов и программа Bright Return, предоставляющая возможность специалистам среднего звена вернуться к карьере после добровольного ухода с работы.
  • Предоставление групп поддержки сотрудников (ERG) для женщин, ветеранов, групп меньшинств и сотрудников ЛГБТК+, включая добавление двух новых ERG в 2021 году.
  • Привлечение более 1600 сотрудников Ameren к более чем 7000 часам обучения DE &I с запуском программы ConvERGing: Learning and Action.

Для получения дополнительной информации об усилиях Ameren по обеспечению разнообразия, справедливости и интеграции, включая годовой отчет DE&I за 2021 год, посетите Ameren.com/company/careers/diversity.com .

Опрос DiversityInc - это наиболее полный, основанный на данных анализ D &I некоторых крупнейших работодателей США. В ходе оценки собираются данные по шести ключевым областям: Подотчетность руководства, Показатели разнообразия человеческого капитала, Программы привлечения талантов, Трудовые практики, Разнообразие поставщиков и Благотворительность. Чтобы просмотреть весь список Топ-50 и списки специальностей, посетите DiversityInc.com/Top 50.

Возможности AmerenAmeren - ведущая в отрасли и инновационная компания из списка Fortune 500, которая является жизненно важной частью сообществ, которым она служит, создавая устойчивое энергетическое будущее для будущих поколений. Ameren в настоящее время имеет более 600 открытых вакансий в Миссури и Иллинойсе, включая возможности в области информационных технологий, цепочки поставок, человеческих ресурсов, квалифицированных специалистов и инженерии. Узнайте больше о вакансиях Ameren и всеобъемлющем пакете вознаграждений total на сайте Ameren.com/Careers .

О корпорациях AmerenST. Базирующаяся в Луисе корпорация Ameren обеспечивает качество жизни 2,4 миллиона потребителей электроэнергии и более 900 000 потребителей природного газа на территории площадью 64 000 квадратных миль через свои дочерние компании Ameren в Миссури и Ameren в Иллинойсе с регулируемыми тарифами. Ameren Иллинойс предоставляет услуги по передаче и распределению электроэнергии, а также услуги по распределению природного газа. Ameren Миссури предоставляет услуги по производству, передаче и распределению электроэнергии, а также услуги по распределению природного газа. Ameren Transmission Company из Иллинойса управляет бизнесом по передаче электроэнергии с регулируемым тарифом в Midcontinent Independent System Operator, Inc. Для получения дополнительной информации посетите Ameren.com , или подписывайтесь на нас в Твиттере на @AmerenCorp, Facebook.com/AmerenCorp , или LinkedIn.com/company/Ameren .

ИСТОЧНИК Ameren Corporation

Показать большеПоказать меньше

Источник www.prnewswire.com
Показать переводПоказать оригинал
Новость переведена автоматически
Установите Telegram-бота от сервиса Tradesense, чтобы моментально получать новости с официальных сайтов компаний
Установить Бота

Другие новости компании Ameren

Новости переведены автоматически
Остальные 63 новости будут доступны после Регистрации

Попробуйте все возможности сервиса Tradesense

Моментальные уведомления об измемении цен акций
Новости с официальных сайтов компаний
Отчётности компаний
События с FDA, SEC
Прогнозы аналитиков и банков
Регистрация в сервисе
Tradesense доступен на мобильных платформах
2024© Tradesense LLC
Список акций Регистрация Поддержка
Tradesense – моментально оповещает о событиях компании Ameren (тикер AEE). Новости и пресс-релизы с официального сайта компании Ameren Corporation. Квартальная и годовая отчетность Ameren с показателями EPS (прибыль на акцию) и консенсус-прогноз от аналитиков и банков. Уведомление об отчетах опубликованных Ameren на сайт SEC: 8-K, 10-K, 10-Q. Инсайдерские сделки с акциями Ameren, совершенные крупными держателями компании. Прогонозы аналитиков по акциям компании Ameren. Целевая цена за акцию компании Ameren. Узнать почему акции Ameren падают или растут помогут события компании Ameren на графике цены.
Пользовательское соглашение Политика конфиденциальности