Kimberly-Clark Corporation

Капитализция: $46.6B
Показать больше информации о компании

О компании

Kimberly-Clark Corporation является международной корпорацией, занимающейся производством средств личной гигиены, в первую очередь на бумажной основе. К фирменным продуктам компании относятся бумажные платочки Kleenex, средства женской гигиены Kotex, туалетная бумага показать больше
Cottonelle, Scott и Andrex, протирочные материалы Wypall, безворсовые салфетки для оптики KimWipes и подгузники Huggies. Kimberly-Clark Corporation была основана в 1928 году и является корпорацией, учрежденной в соответствии с законодательством штата Делавэр.
Kimberly-Clark Corporation, together with its subsidiaries, manufactures and markets personal care and consumer tissue products worldwide. It operates through three segments: Personal Care, Consumer Tissue, and K-C Professional. The Personal Care segment offers disposable diapers, training and youth pants, swimpants, baby wipes, feminine and incontinence care products, and other related products under the Huggies, Pull-Ups, Little Swimmers, GoodNites, DryNites, Sweety, Kotex, U by Kotex, Intimus, Depend, Plenitud, Softex, Poise, and other brand names. The Consumer Tissue segment provides facial and bathroom tissues, paper towels, napkins, and related products under the Kleenex, Scott, Cottonelle, Viva, Andrex, Scottex, Neve, and other brand names. The K-C Professional segment offers wipers, tissues, towels, apparel, soaps, and sanitizers under the Kleenex, Scott, WypAll, Kimtech, and KleenGuard brands. The company sells household use products directly to supermarkets, mass merchandisers, drugstores, warehouse clubs, variety and department stores, and other retail outlets, as well as through other distributors and e-commerce and away-from-home use products directly to manufacturing, lodging, office building, food service, and public facilities, as well as through distributors and e-commerce. Kimberly-Clark Corporation was founded in 1872 and is headquartered in Dallas, Texas.
Перевод автоматический

показать меньше


03.11.2021, 23:08 EPS за 3 квартал составил ХХ, консенсус YY

04.08.2021, 23:12 Прибыль на акцию за 2 квартал XX, консенсус-прогноз YY
Квартальная отчетность будет доступна после Регистрации

Прогнозы аналитиков

Аналитик Аарон Кесслер поддерживает с сильной покупкой и снижает целевую цену со xxx до yyy долларов.

25.10.2021, 16:02 Аналитик Berenberg Сунил Райгопал инициирует освещение на GoDaddy с рейтингом «Покупать» и объявляет целевую цену в xxx долларов.
Прогнозы аналитиков будут доступны после Регистрации

Kimberly-Clark Named One of the Top 75 Companies for Executive Women by Seramount for the Sixth Consecutive Year

Kimberly-Clark названа одной из 75 лучших компаний для женщин-руководителей по версии Seramount шестой год подряд

21 июн. 2022 г.

DALLAS, June 21, 2022 /PRNewswire/ -- Kimberly-Clark today announced that it was named one of the Top 75 Companies for Executive Women by Seramount for the sixth consecutive year. The list recognizes U.S.-based corporations that champion women's advancement in leadership roles, with a focus on succession planning, gender pay parity, benefits programs and flexible work policies.

"I'm proud that Kimberly-Clark has been named once again as a top employer for senior-level women," said Mike Hsu, Chairman and CEO of Kimberly-Clark. "This recognition reflects our commitment to increasing the representation of women in leadership positions across the company and to nurturing an inclusive and flexible work environment where all of our employees thrive."

Kimberly-Clark is dedicated to developing and promoting innovative policies that support employees as they balance career and family responsibilities. The company brings this to life through its flexible work policy, which empowers employees to fulfill job responsibilities in a manner that works best for them. Kimberly-Clark encourages its employees to create individualized work arrangements that may include flex time, flex locations, job sharing and voluntary reduced hours.

In addition, the company has a back-up care program to support employees with children. This benefit provides 10 subsidized care visits per year for all eligible employees who need on-demand childcare.

"As a business leader and a mom with three young children at home, I know that flexible work policies and support programs are not only critical for employees' well-being, engagement and success but also to the future growth of our company," said Lori Shaffer, Vice President of Global Nonwovens at Kimberly-Clark. "These initiatives ensure that Kimberly-Clark can attract, develop and advance the diverse talent that will drive game-changing innovation and help deliver our purpose of Better Care for a Better World." 

The 2022 Top 75 Companies application includes more than 200 questions on pertinent topics, including female representation at all levels, but it focuses on the corporate officer and profit-and-loss leadership ranks. The application, based on 2021 data, tracks and examines how many employees have access to programs and policies that promote the advancement of women, and how many female employees take advantage of them, as well as how companies train managers to help women advance.

To be considered, companies must have a minimum of two women on their boards of directors and at least 500 US employees. The full list of this year's winners can be found here.

Kimberly-Clark's inclusion in the 2022 Top 75 Companies for Executive Women list builds on the company's recent recognition as one of JUST Capital's 2022 100 Most JUST Companies, one of Ethisphere's 2022 World's Most Ethical Companies, and one of Forbes' 2021 World's Best Employers. The company was also named one of the 2022 Best Places to Work for LGBTQ+ Equality by the Human Rights Campaign Foundation.

About Kimberly-ClarkKimberly-Clark (NYSE: KMB) and its trusted brands are an indispensable part of life for people in more than 175 countries. Fueled by ingenuity, creativity, and an understanding of people's most essential needs, we create products that help individuals experience more of what's important to them. Our portfolio of brands, including Huggies, Kleenex, Scott, Kotex, Cottonelle, Poise, Depend, Andrex, Pull-Ups, GoodNites, Intimus, Neve, Plenitud, Sweety, Softex, Viva and WypAll, hold the No. 1 or No. 2 share position in 80 countries. We use sustainable practices that support a healthy planet, build stronger communities, and ensure our business thrives for decades to come. To keep up with the latest news and to learn more about the company's 150-year history of innovation, visit kimberly-clark.com.

About SeramountSeramount is a strategic professional services and research firm dedicated to advancing diversity, equity, and inclusion in the workplace. Over four decades, partnering with over 450 of the most iconic companies in the world, we've built a deep, data-driven understanding of the employee experience, which lays the groundwork for everything we do. We meet each client's needs no matter where they are on their journey and guide them along an ever-changing talent landscape. Learn more at www.seramount.com.

Logo: https://mma.prnewswire.com/media/648588/Kimberly_Clark_Logo.jpg

SOURCE Kimberly-Clark Corporation

ДАЛЛАС, 21 июня 2022 года /PRNewswire/ -- Kimberly-Clark сегодня объявила, что компания Seramount шестой год подряд входит в число 75 лучших компаний для женщин-руководителей. В списке отмечены базирующиеся в США корпорации, которые выступают за продвижение женщин на руководящих должностях, уделяя особое внимание планированию преемственности, гендерному равенству в оплате труда, программам льгот и гибкой политике в области труда.

"Я горжусь тем, что Kimberly-Clark снова была названа лучшим работодателем для женщин старшего звена", - сказал Майк Хсу, председатель и главный исполнительный директор Kimberly-Clark. "Это признание отражает нашу приверженность увеличению представленности женщин на руководящих должностях по всей компании и созданию инклюзивной и гибкой рабочей среды, в которой все наши сотрудники преуспевают".

Kimberly-Clark занимается разработкой и продвижением инновационной политики, которая поддерживает сотрудников в том, что касается баланса между карьерой и семейными обязанностями. Компания воплощает это в жизнь благодаря своей гибкой политике в области труда, которая позволяет сотрудникам выполнять должностные обязанности наилучшим для них образом. Kimberly-Clark поощряет своих сотрудников создавать индивидуальные условия работы, которые могут включать гибкий график, гибкое расположение, совместное использование рабочих мест и добровольное сокращение рабочего времени.

Кроме того, в компании действует программа резервного ухода для поддержки сотрудников с детьми. Это пособие предусматривает 10 субсидируемых посещений по уходу в год для всех соответствующих требованиям сотрудников, нуждающихся в уходе по требованию.

"Как бизнес-лидер и мама с тремя маленькими детьми дома, я знаю, что гибкая политика в отношении работы и программы поддержки имеют решающее значение не только для благополучия, вовлеченности и успеха сотрудников, но и для будущего роста нашей компании", - сказала Лори Шаффер, вице-президент по нетканым материалам Kimberly-Clark.. "Эти инициативы гарантируют, что Kimberly-Clark сможет привлекать, развивать и продвигать разнообразные таланты, которые будут стимулировать инновации, меняющие правила игры, и помогут достичь нашей цели - Улучшить заботу о лучшем мире". 

Приложение "75 лучших компаний 2022 года" включает в себя более 200 вопросов по актуальным темам, включая представленность женщин на всех уровнях, но в нем основное внимание уделяется корпоративным должностным лицам и руководящим званиям по прибылям и убыткам. Приложение, основанное на данных за 2021 год, отслеживает и анализирует, сколько сотрудников имеют доступ к программам и политике, способствующим улучшению положения женщин, и сколько женщин-сотрудников пользуются ими, а также как компании обучают менеджеров, чтобы помочь женщинам продвинуться.

Чтобы быть рассмотренным, компании должны иметь минимум двух женщин в своих советах директоров и не менее 500 сотрудников из США. С полным списком победителей этого года можно ознакомиться здесь.

Включение Kimberly-Clark в список 75 лучших компаний для женщин-руководителей 2022 года основано на недавнем признании компании одной из 100 самых справедливых компаний JUST Capital 2022 года, одной из самых этичных компаний в мире Ethisphere 2022 года и одной из лучших работодателей мира Forbes 2021 года. Компания также была названа Фондом Human Rights Campaign одним из лучших мест для работы в интересах равенства ЛГБТК+ в 2022 году.

О компании Kimberly-ClarkKimberly-Clark (NYSE: KMB) и ее бренды, которым доверяют, являются неотъемлемой частью жизни людей в более чем 175 странах. Опираясь на изобретательность, креативность и понимание самых насущных потребностей людей, мы создаем продукты, которые помогают людям лучше понять то, что для них важно. Наш портфель брендов, включая Huggies, Kleenex, Scott, Kotex, Cottonelle, Poise, Depend, Andrex, Pull-Ups, GoodNites, Intimus, Neve, Plenitud, Sweety, Softex, Viva и WypAll, занимает позиции № 1 или № 2 в 80 странах. Мы используем устойчивые методы, которые поддерживают здоровье планеты, создают более сильные сообщества и обеспечивают процветание нашего бизнеса на десятилетия вперед. Чтобы быть в курсе последних новостей и узнать больше о 150-летней истории инноваций компании, посетите Kimberly-Clark.com .

О компании SeramountSeramount - это стратегическая компания, предоставляющая профессиональные услуги и исследовательская фирма, занимающаяся продвижением разнообразия, равенства и инклюзивности на рабочем месте. За четыре десятилетия сотрудничества с более чем 450 самыми известными компаниями мира мы создали глубокое, основанное на данных понимание опыта сотрудников, которое закладывает основу для всего, что мы делаем. Мы удовлетворяем потребности каждого клиента, независимо от того, где он находится в своем путешествии, и направляем его по постоянно меняющемуся ландшафту талантов. Узнайте больше на сайте www.seramount.com .

Логотип: https://mma.prnewswire.com/media/648588/Kimberly_Clark_Logo.jpg

ИСТОЧНИК Kimberly-Clark Corporation

Показать большеПоказать меньше

Источник www.prnewswire.com
Показать переводПоказать оригинал
Новость переведена автоматически
Установите Telegram-бота от сервиса Tradesense, чтобы моментально получать новости с официальных сайтов компаний
Установить Бота

Другие новости компании Kimberly-Clark

Новости переведены автоматически

Остальные 38 новостей будут доступны после Регистрации

Попробуйте все возможности сервиса Tradesense

Моментальные уведомления об измемении цен акций
Новости с официальных сайтов компаний
Отчётности компаний
События с FDA, SEC
Прогнозы аналитиков и банков
Регистрация в сервисе
Tradesense доступен на мобильных платформах